İş Hukuku
96 yazı bulundu (Sayfa 8 / 8)

Hafta Tatili Ücreti Nedir?
Hafta tatili , işçinin hafta tatilinde çalışması ve işçinin hafta tatili ücreti 4857 sayılı İş Kanunu'nun 46. maddesinde düzenlenmiştir. Bu makalemizde hafta ta

Kötüniyet Tazminatı Nedir?
Bu makalemizde iş hukukunda kötüniyet tazminatı nedir , kötü niyet tazminatı ne zamana kadar istenebilir, kötü niyet tazminatı ne kadardır, işveren kötüniyet ta

Mobbing Nasıl İspatlanır?
Mobbing ile ilgili en çok karşımıza çıkan sorulardan biri de "mobbing nasıl ispatlanır" sorusudur. Mobbing yani bezdiri, "İş yerlerinde, okullarda vb. toplulukl

Kıdem Tazminatından Kesilen Verginin İadesi
Kıdem tazminatından kesilen vergi iadesi mümkün olup, ilgili yasal düzenleme şu şekildedir. Kıdem tazminatından kesilen vergi nasıl iade alınır? GELİR VERGİSİ K

İş Güvencesi Nedir? 2026 Şartları ve İşe İade Hakkı
İş güvencesi nedir? 30+ işçi şartı, 6 ay kıdem, geçerli fesih sebebi, savunma hakkı, arabuluculuk, işe iade davası ve Yargıtay uygulaması 4857 m.18-21'e göre.

Adana Mobbing Avukatı
Büken Hukuk & Danışmanlık bürosu , Adana mobbing avukatı olarak, işçi ve işveren arasında çıkan uyuşmazlıkların çözümlenmesi konularında ancak özellikle işç

Adana İş Avukatı
Büken Hukuk & Danışmanlık bürosu, Adana iş avukatı, adana iş hukuku avukatı olarak, işçi ve işveren arasında çıkan uyuşmazlıkların çözümlenmesi konuları

Mobbing Davası Nedir?
Bu makalemizde mobbing kavramı, hangi davranışların mobbing kapsamına girip hangi davranışların girmediği, mobbing e maruz kalınması halinde açılabilecek davala

İşçiye Mobbing Uygulanması
Bu makalemizde, işçiye mobbing ve mobbinge maruz kalan işçinin haklarının neler olduğuna, mobbing Yargıtay Kararları doğrultusunda incelenecektir. İşyerinde psi

İhbar Tazminatı Nedir, Nasıl Hesaplanır?
İhbar tazminatı, uygulamada en fazla talep edilen feshe dayalı haklardan bir tanesidir. Bu makalemizde ihbar tazminatı ihbar süresi içinde iş akdini devam ettir

Kıdem Tazminatı Nedir? Şartları ve Hak Kazanma Halleri
Kıdem tazminatı nedir, kimler hak kazanır? Bir yıllık çalışma şartı, fesih nedenleri, zamanaşımı, arabuluculuk ve ödeme esasları güncel olarak açıklanmaktadır.

Asgari Ücretin Altında Maaş Ödenmesi
Bu yazımızda, asgari ücret, işçiye asgari ücretten az maaş ödenmesi halinde uygulanacak yaptırımlar ve asgari ücretten az maaş alan işçinin haklarının neler old
