Genel

217 yazı bulundu (Sayfa 17 / 19)

evlilik dışı çocuğun tanınması

Evlilik Dışı Çocuğun Tanınması

Bu makalemizde tanıma davası yani evlilik dışı çocuğun tanınması davası ile ilgili genel bilgiler vereceğiz. Türk Medeni Kanunu'nun 295 ve devamı maddeleri , ba

Adana Avukat, Adana Boşanma Avukatı, babalık davası, babalık davası dilekçe örneği, babanın çocuğunu tanıması, çocuğun tanınması, evlilik dışı çocuğun tanınması, evlilik dışı çocuğun tanınması davası, evlilik dışı çocuğun tanınması şartları, tanıma davası, tanımanın iptali davası, tanımanın iptali davası hak düşürücü süre, tanımanın iptali davası ispat, tanımanın iptali davası süre, Tanımanın İptali Davasında İspat, tanımanın iptali davasında ispat yükü, tanımanın iptali davasında süre, tanınmanın iptali davasında hak düşürücü süre
Terk Nedeniyle Boşanma Dava Dilekçesi

Terk Nedeniyle Boşanma Dava Dilekçesi

Bu makalemizde terk nedeniyle boşanma dava dilekçesi örneğine yer vereceğiz. Terk nedeniyle boşanma konusunun daha ayrıntılı incelendiği makalemize buradan ulaş

Adana Avukat, Adana Boşanma Avukatı, terk ihtarı, terk nedeniyle boşanma, terk nedeniyle boşanma dava dilekçesi, terk nedeniyle boşanma davası, terk nedeniyle boşanma davası nedir, terk nedeniyle boşanma ihtar, terk nedeniyle boşanma ihtarı, terk nedeniyle boşanma şartları, Terk Nedeniyle Boşanma Şartları Nelerdir, terk nedeniyle boşanma yargıtay kaarrları, terk nedeniyle boşanmada ihtar, terk nedeniyle boşanmanın şartları
asıl işveren alt işveren ilişkisi

Asıl İşveren Alt İşveren İlişkisi

Asıl işveren alt işveren ilişkisi 4857 sayılı İş Kanunu'nun 2. maddesinin 6. fıkrasında basitçe tanımlanmıştır. Kanuna göre asıl işveren alt işveren ilişkisi Bi

Adana Avukat, adana iş avukatı, ALT İŞVEREN ASIL İŞVEREN İLİŞKİSİ FESHİN GEÇERSİZLİĞİ VE İŞE İADE DAVASI, ASIL İŞVERENİN ALT İŞVEREN İLİŞKİSİ SİGORTA PRİMLERİNDEN SORUMLULUK, ASIL İŞVERENİN ALT İŞVEREN İŞÇİLERİNİN ALACAKLARINDAN MÜŞTEREKEN SORUMLU OLACAĞI, asıl işveren alt işveren ilişkisi, asıl işveren alt işveren ilişkisi birlikte sorumluluk, Asıl İşveren Alt İşveren İlişkisi ile İlgili Yargıtay Kararları, asıl işveren alt işveren ilişkisi nedir, asıl işveren alt işveren ilişkisi yargıtay, asıl işveren alt işveren ilişkisi yargıtay kararları, asıl işveren alt işveren ilişkisinde birlikte sorumluluk, asıl işveren alt işveren ilişkisinde muvazaa
İşyerinde Tacize Uğrayan Kadın İşçinin İş Sözleşmesinin Feshi

İşyerinde Tacize Uğrayan Kadın İşçinin İş Sözleşmesinin Feshi

Ankara Bölge Adliye Mahkemesi 6. Hukuk Dairesi işyerinde tacize uğrayan kadın işçinin iş sözleşmesinin feshi nin hakkaniyete uygun olamayacağına karar vermiştir

adana iş avukatı, işyerinde taciz, işyerinde taciz iş akdi feshi, işyerinde taciz işe iade, İşyerinde Tacize Uğrayan Kadın İşçinin İş Sözleşmesinin Feshi, kadın işçiye işyerinde taciz
haczedilemeyen mallar nelerdir

Hazcedilemeyen Mallar Nelerdir?

Haczedilemeyen mallar İİK 'nun 82. maddesi düzenlenmiştir. Tamamı haczedilemeyen mallar, haczedilemezlik şikayeti, meskeniyet iddiası...

Adana Avukat, adana avukat selce maraş büken, borçlunun maaşına haciz, emekli maaşı haczedilemez, emekli maaşı haczi, emekli maaşının haczi, haczedilemeyen mallar, Haczedilemeyen mallar İİK, haczedilemeyen mallar nelerdir, haczedilemeyen mallar ve haklar, haczedilemeyen mallar ve haklar nelerdir, haczedilemezlik şikayeti, maaş haczi, maaş haczi işveren, maaş haczi işverenin sorumluluğu, maaş haczi müzekkeresi, maaş haczi nedir, maaş haczi talebi, maaş haczi talebi örneği, meskeniyet iddiası, Tamamı Haczedilemeyen Mallar ve Haklar
Terk Nedeniyle Boşanma

Terk Nedeniyle Boşanma Davası

Bu makalemizde terk nedeniyle boşanma davası nedir , terk nedeniyle boşanma şartları nelerdir , terk nedeniyle boşanmada ihtar ın önemi nedir gibi sorulara yarg

Adana Avukat, Adana Boşanma Avukatı, terk ihtarı, terk nedeniyle boşanma, terk nedeniyle boşanma davası, terk nedeniyle boşanma davası nedir, terk nedeniyle boşanma ihtar, terk nedeniyle boşanma ihtarı, terk nedeniyle boşanma şartları, Terk Nedeniyle Boşanma Şartları Nelerdir, terk nedeniyle boşanma yargıtay kaarrları, terk nedeniyle boşanmada ihtar, terk nedeniyle boşanmanın şartları
Coronavirüs İş Kazası Sayılır Mı

Coronavirüs İş Kazası Sayılır Mı?

İşçilerin sermaye karşısındaki elverişsiz durumlarından ötürü, sağlıksız ve kötü şartlarda çalışmak zorunda kaldıkları bilinen bir gerçektir. Koronavirüs pandem

Adana Avukat, adana iş avukatı, coronavirüs emsal karar, coronavirüs iş kazası, coronavirüs iş kazası emsal karar, coronavirüs iş kazası sayılır mı, domuz gribi coronavirüs, domuz gribi koronavirüs, işçi koronavirüs fesih, işçinin işi sırasında salgın hastalığa yakalanması, koronavirüs emsal karar, koronavirüs iş kazası, Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2018/5018 E, Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2018/5018 E 2019/2931 K
halkı kin ve düşmanlığa tahrik

Halkı Kin ve Düşmanlığa Tahrik Suçu

Halkı kin ve düşmanlığa tahrik suçu Türk Ceza Kanunu 'nun 216. maddesinde düzenlenmiştir. Düzenleme ile korunmak istenen hukuki değer en basit anlatımıyla kamu

Adana Avukat, Adana Ceza Avukatı, av. selce maraş büken, halkı kin ve düşmanlığa tahrik, halkı kin ve düşmanlığa tahrik ağır eleştiri, halkı kin ve düşmanlığa tahrik basın yoluyla işlenmesi, halkı kin ve düşmanlığa tahrik suçu, halkı kin ve düşmanlığa tahrik veya aşağılama, halkı kin ve düşmanlığa tahrik veya aşağılama suçu, halkı kin ve düşmanlığa tahrik yargıtay, halkı kin ve düşmanlığa teşvik, halkı kin ve düşmanlığa teşvik suçu, kin ve düşmanlığa teşvik
HACZE İŞTİRAK

Hacze İştirak Nedir?

Hacze iştirak, hacze adi iştirak ve hacze imtiyazlı iştirak olarak iki çeşittir. Hacze adi iştirak İcra İflas Kanunu'nun 100. maddesinde, hacze imtiyazlı iştira

Adana Avukat, adana avukat selce maraş büken, av. selce maraş büken, hacze adi iştirak, hacze imtiyazlı iştirak, hacze iştirak, hacze iştirak nedir, hacze iştirak şartları, hacze iştirak şikayet, hacze iştirak usulü
BEDELLİ ASKERLİKTE KIDEM TAZMİNATI

Bedelli Askerlikte Kıdem Tazminatı

Bu makalemizde bedelli askerlikte kıdem tazminatı ödenir mi sorusuna güncel bir emsal karar doğrultusunda cevap bulmaya çalışacağız. Bilindiği üzere 1475 sayılı

Adana Avukat, adana iş avukatı, bedelli askerlik emsal karar, bedelli askerlik kıdem tazminatı, bedelli askerlik nedeniyle iş akdini feshi, bedelli askerlik nedeniyle iş akdinin feshi kıdem tazminatı, bedelli askerlikte kıdem tazminatı, bedelli askerlikte kıdem tazminatı emsal karar, bedelli askerlikte kıdem tazminatı ödenir mi
idareden vekalet ücreti talebi dilekçesi

İdareden Vekalet Ücreti Talebi Dilekçesi

Bu makalemizde idareden vekalet ücreti talebi dilekçesi örneğine yer vereceğiz. İdare mahkemelerinde görülen iptal davalarında, davanın kabulüne ve idari işlemi

Adana Avukat, adana idare mahkemesi avukatı, adana idari dava avukatı, idare aleyhine hükmedilen vekalet ücreti, idare aleyhine hükmedilen vekalet ücretinin tahsili, idare aleyhine hükmedilen vekalet ücretinin tahsili usulü, idare aleyhine vekalet, idare aleyhine vekalet ücreti dilekçesi, idare vekalet ücreti dilekçesi, idareden vekalet ücreti talebi dilekçesi, şehit emekli ikramiyesi
bilirkişi ücretinin kesin süre içinde yatırılmaması

Bilirkişi Ücretinin Kesin Süre İçinde Yatırılmaması

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, 2019/6552 Eaas, 2019/17198 Karar sayılı ve 02.10.2019 tarihli kararında bilirkişi ücretinin kesin süre içinde yatırılmaması halinde,

Adana Avukat, adana iş avukatı, bilirkişi ücreti kesin süre yargıtay, bilirkişi ücretinde kesin süre, Bilirkişi Ücretinin Kesin Süre İçinde Yatırılmaması, bilirkişi ücretinin kesin süreden sonra yatırılması, bilirkişi ücretinin süresinden sonra yatırılması