Adana en iyi avukat
16 yazı bulundu (Sayfa 1 / 2)
Danıştay'ın Emsal Mobbing Kararı
Bu makalemizde Danıştay'ın emsal mobbing kararı na yer vereceğiz. Danıştay 2. Dairesi 'ın emsal sayılabilecek kararı makalemizin sonunda yer almaktadır. Danışta
İşçinin Sık Sık Rapor Alması
İşçinin sık sık rapor alması halinde işyerindeki çalışmanın aksayacağı malumdur. Bu gibi durumlarda işçinin sık sık rapor alması durumunda işveren, işçinin isti
Boşanmadan Sonra Nafaka Davası
Bu makalemizde boşanmadan sonra nafaka davası açılabilir mi sorusuna cevap arayacağız. Boşanmadan sonra nafaka davası açılıp açılamayacağı somut olayın özellikl
Yeni Avukatlık Asgari Ücret Tarifesi
Yeni avukatlık asgari ücret tarifesi 24 Kasım 2020 tarih ve 31314 sayılı resmi gazete ile yayınlanmıştır. Yayınlanan tarifeye göre asgari oranda alınacak avukat
Güvenlik Görevlisinin Mesai Saatleri İçinde Uyuması Haklı Fesih Sebebidir
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, 2016/22424 Esas, 2020/4653 Karar ve 02.06.2020 Tarihli kararında güvenlik görevlisinin mesai saatleri içinde uyuması haklı fesih sebe
İş Hukukunda İbraname Nedir?
Bu makalemizde iş hukukunda ibraname nedir , iş hukukunda ibranamenin geçerlilik şartları nelerdir gibi sorulara yargıtay kararları doğrultusunda cevap vermeye
İstifa Dilekçesi Örneği
İşçinin istifası iş sözleşmesinin fesih ile sona ermesi halidir. İşçinin istifa dilekçesi örneği makalemizin devamında paylaşılmaktadır. Esasında istifa beyanın
İş Hukukunda Rekabet Yasağı
Bu makalemizde iş hukukunda rekabet yasağı nedir , rekabet yasağı sözleşmesi nedir , iş hukukunda rekabet yasağı sözleşmesi nasıl sona erer ve ne süre ile yapıl
İkale Sözleşmesi Nedir?
Bu makalemizde iş sözleşmesinin tarafların anlaşması ile sona ermesi halini inceleyeceğiz. İkale sözleşmesi nedir sorusunun en basit cevabı işçi ve işverenin ka
İşe Devamsızlık İhtarnamesi Örneği
Bu makalemize işçiye gönderilecek işe devamsızlık ihtarnamesi örneği paylaşılmaktadır. İşçinin devamsızlık nedeniyle iş akdi feshi mümkündür. Zira İş Kanunu'nun
İşçinin Ölümü Halinde Tazminat Hakkı
Bu makalemizde iş hukukunda ölüm tazminatı konusunu ele alacağız. İşçinin ölümü halinde tazminat hakkı mirasçılarına aittir. İşçinin ölümü halinde ödenecek tazm
Belirli Süreli İş Sözleşmesinin Belirsiz Süreliye Dönüşmesi
Bu makalemizde belirli süreli iş sözleşmesinin belirsiz süreliye dönüşmesi konusunu yargıtay kararları ve mevzuat doğrultusunda irdeleyeceğiz. Belirli süreli iş